Семакин Александр Юрьевич
Технический директор
- Организаторские навыки
- Управление командой
- Управление процессами
- Участие в Тендерах
- Лидерство
- Деловая коммуникация
- Работа с большим объемом информации
- Управленческие навыки
- Взаимодействие с субподрядными организациями
- Стратегическое мышление
- Контроль исполнения решений
Калининград | офис | 5/2, 09:00–18:00
Мы - строительная компания. Занимаемся ремонтом и отделкой квартир, домов и коммерческих помещений. Сейчас компания активно развивается: впереди новые проекты, рост объемов и усиление технического направления.
Поэтому мы ищем сильного Технического директора, который не просто будет контролировать текущую работу, а сможет выстроить и развивать техническое направление компании.
Нам нужен человек, который видит, что можно улучшить, предлагает решения и доводит их до результата.
Что будет в вашей зоне ответственности:
-
Руководство техническим направлением и контроль работы специалистов.
-
Контроль качества, сроков, объемов и стоимости работ по проектам.
-
Работа с подрядчиками: поиск, проверка, переговоры, подбор под задачи и контроль результата.
-
Формирование сильной и надежной базы подрядчиков.
-
Участие в подборе и усилении технической команды.
-
Подключение к сложным техническим вопросам и поиск оптимальных решений.
-
Контроль технической и экономической эффективности проектов.
-
Взаимодействие с отделом продаж, тендерным направлением и другими подразделениями компании.
-
Участие в запуске новых проектов и принятии технических решений.
-
Автоматизация и оптимизация процессов: поиск узких мест, внедрение инструментов, регламентов и новых подходов.
-
Постоянное развитие технического направления и повышение эффективности работы компании.
Кого мы ищем:
Нам нужен проактивный руководитель, который:
-
имеет от 5 лет опыта в строительстве;
-
руководил техническим или строительным подразделением;
-
хорошо понимает технологии ремонта, отделки и строительства;
-
умеет работать с подрядчиками и выстраивать с ними рабочие отношения;
-
понимает экономику строительных проектов;
-
умеет видеть риски и быстро принимать решения;
-
не боится брать ответственность за результат;
-
сам предлагает идеи и умеет внедрять их в работу;
-
интересуется автоматизацией и оптимизацией бизнес-процессов;
-
умеет выстраивать систему, а не просто контролировать людей;
-
способен самостоятельно разобраться в проблеме и довести решение до результата.
Будет большим плюсом:
-
Опыт работы по направлению ремонтов.
-
Опыт участия и победы в тендерах.
-
Собственная база проверенных подрядчиков.
-
Опыт формирования технической команды.
-
Опыт автоматизации и оптимизации строительных процессов.
-
Опыт масштабирования технического направления.
Что мы предлагаем:
-
Конкурентный фиксированный доход + KPI.
-
Перспектива существенного финансового роста вместе с ростом компании и зоны ответственности.
-
Работа в Калининграде, офисный формат.
-
График 5/2, 09:00-18:00.
-
Прямое взаимодействие с руководством компании.
-
Возможность реально влиять на решения и процессы, а не просто выполнять поставленные задачи.
-
Работа с разными и интересными проектами в ремонте, отделке и коммерческой недвижимости.
-
Возможность выстроить техническое направление под себя и реализовать собственные идеи.
-
Компания с большими планами и перспективными проектами впереди.
Важное:
Мы ищем не просто технического специалиста и не человека «для контроля».
Нам нужен сильный руководитель-практик, который возьмет ответственность за техническое направление, сможет собрать вокруг себя сильную команду и подрядчиков, будет видеть возможности для развития и самостоятельно двигать изменения внутри компании.
Если вам интересно не просто управлять текущими процессами, а строить систему, влиять на результат и расти вместе с компанией -будем рады познакомиться.