Марс

Менеджер группы по постоянным улучшениям/ Supply Excellence Manager

Не указана
  • Ульяновск
  • От 3 до 6 лет
  • Английский язык
  • Управление командой
  • Управление проектами

На нашу фабрику по производству кондитерских изделий в Чердаклы (Ульяновская обл.) ищем Менеджера группы по постоянным улучшениям

Вы будете:

  • Руководить и развивать команду из 9 экспертов, отвечать за достижение поставленных перед командой задач;
  • Лидировать ежегодные программы по повышению эффективности производства (VLiC) и снижению перерасхода (Overusage) на заводе;
  • Лидировать крупные проекты на горизонте от 1 до 3 лет (эффективность, безопасность, качество): управление активностями, кросс-функциональной командой, бюджетом;
  • Лидировать колонну FMOS в рамках MSE методологии;
  • Решать сложные проблемы с использованием различных инструментов решения проблем и поиска корневых причин (BPS, CPS, 5W2H и др).;
  • Поддерживать, проводить коучинг сотрудников производства в CI-процессах/методах/инструментах для улучшения показателей;
  • Центром экспертизы по Технологии и экспертизе по процессу, CI, LEAN и др. инструментам Problem Solving методологии

Мы ожидаем:

  • Высшее образование (желательно техническое или экономическое);
  • Лидерские компетенции: создание эффективных команд, вовлечение и мотивация сотрудников, решение комплексных проблем, навыки убеждения, управление конфликтами;
  • Функциональные компетенции: базовый и комплексный методы решения проблем, управление проектами;
  • Ключевые навыки: аналитические способности, инструменты бережливого производства; (Design for Lean, Kaizen, Kanban, SMED), digital инструменты и системы (Power BI и аналоги, Excel, Power Point), знание общей технологии производства;
  • Английский язык (от уровня Pre-intermediate и выше).

Мы предлагаем:

  • Комфортное рабочее место на современной фабрике по производству кондитерских изделий (пгт Чердаклы, Ульяновская область);
  • График: 5/2;
  • Работу в команде профессионалов и возможности профессиональной реализации и карьерного роста роста;
  • Доставку корпоративным транспортом;
  • Стабильную заработную плату, квартальные /годовые премиии;
  • Расширенный ДМС для тебя и членов семьи, включая стоматологию;
  • Страхование жизни и здоровья сотрудника, 100% оплата больничного листа;
  • Вкусное и разнообразное меню в корпоративной столовой за счет компании;
  • Индивидуальную форму для безопасной и комфортной работы на фабрике, современные средства для индивидуальной защиты;
  • Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений;
  • Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой;
  • Систему бонусов и скидок от компании и партнеров.