Обязанности:
-
Полный цикл подбора персонала;
-
Поиск и оценка кандидатов, проведение собеседований;
-
Размещение вакансий и работа с hh.kz;
-
Сопровождение кандидатов до выхода на работу;
-
Адаптация новых сотрудников;
-
Ведение КДП и работа с ЭДО;
-
Участие в развитии HR-процессов;
-
Использование ИИ для поиска, анализа кандидатов и автоматизации HR-задач.
Требования:
-
Опыт в HR/рекрутинге от 2 лет;
-
Опыт самостоятельного закрытия вакансий;
-
Знание КДП и ЭДО;
-
Уверенное владение Excel/Google Таблицами;
-
Навыки работы с AI-инструментами будут преимуществом;
-
Коммуникабельность, системность и самостоятельность.
Мы предлагаем:
-
Стабильную работу и профессиональное развитие;
-
Современные инструменты и возможность применять ИИ в работе;
-
Дружную команду;
-
Конкурентную заработную плату.