О компании Thompson
Thompson - это современная образовательная экосистема, объединяющая школы, детские сады и учебные центры по всему Узбекистану. Мы создаём среду, в которой ученики получают качественное образование, а сотрудники - возможности для профессионального роста, развития и реализации своего потенциала. За 7 лет работы компания выросла до 21 филиала по стране и объединила более 1000 профессионалов в сфере образования.
Обязанности:
- Разработка и реализация академической стратегии образовательной организации.
- Управление и развитие образовательных программ в соответствии с современными стандартами образования.
- Контроль качества образовательного процесса и академических результатов учащихся.
- Разработка, внедрение и совершенствование учебных планов, программ и методических материалов.
- Руководство академической командой: постановка задач, контроль результатов, развитие и мотивация сотрудников.
- Организация и контроль работы преподавателей, методистов и академических координаторов.
- Анализ эффективности образовательных программ и разработка мероприятий по их улучшению.
- Внедрение современных образовательных методик, технологий и подходов к обучению.
- Участие в подборе, адаптации и оценке преподавательского состава.
- Организация повышения квалификации и профессионального развития педагогов.
- Проведение анализа обратной связи от учащихся, родителей и сотрудников и принятие решений по улучшению качества образования.
- Подготовка аналитических отчетов по академическим показателям и представление результатов руководству.
- Участие в разработке и реализации новых образовательных проектов.
Требования:
- Высшее образование в сфере педагогики, образования, управления или смежных направлениях.
- Опыт работы в сфере образования от 5 лет.
- Опыт руководства академической/методической командой.
- Опыт разработки и внедрения образовательных программ и стандартов.
- Понимание современных образовательных методик и принципов оценки качества обучения.
- Развитые управленческие и лидерские навыки.
- Умение анализировать показатели и принимать решения на основе данных.
- Сильные коммуникативные и организационные навыки.
- Умение выстраивать эффективное взаимодействие с преподавателями, руководителями и другими подразделениями.
- Высокий уровень ответственности, системность и ориентация на результат.
- Знание русского и узбекского языков; знание английского языка будет преимуществом.
Условия:
- Работа в развивающейся образовательной организации.
- Официальное трудоустройство.
- Конкурентоспособная заработная плата по результатам собеседования.
- Возможности профессионального и карьерного развития.
- Возможность реализовывать собственные идеи и участвовать в развитии образовательных проектов.
- 30% скидка на медицинские услуги в сети клиник «Darmon Servis».
- Скидки на обучение для сотрудников и их детей.
- Возможности корпоративного обучения и повышения квалификации.