БОРГЕ
Региональный торговый представитель
- Поиск и привлечение клиентов
- Продажи через дистрибьюторов
- Развитие дистрибуции
- Локальные сети
- Анализ рынка
Обязанности:
- Управление продажами и развитие действующей базы партнеров на закрепленной территории (Казань, Альметьевск, Ижевск, Йошкар-Ола, Набережные Челны, Бугульма).
-Поиск и привлечение новых клиентов: дилерами, региональными сетями, дистрибьюторами и кровельными центрами.
- Консультирование клиентов по техническим особенностям продукции, помощь в подборе решений, контроль выставления образцов на торговых точках.
- Проведение обучающих семинаров по продукту (конструктив, монтаж, преимущества) и техникам продаж для персонала дилеров.
-Анализ и контроль товарных остатков на складах партнеров, стимулирование оборачиваемости.
- Планирование и осуществление регулярных командировок по региону для поддержания личных контактов и проведения переговоров.
- Выполнение плановых показателей по продажам и представленности бренда.
Требования:
- Опыт работы в B2B-продажах, управлении дилерами или развитии территории от 1 года.
- Опыт работы на рынке строительных/отделочных материалов или инженерных систем будет вашим ключевым преимуществом (особенно ценится опыт в сегментах: кровля, фасады, крепеж, металлопрокат).
- Умение читать чертежи и работать с технической документацией (спецификации, схемы монтажа).
- Опыт проведения презентаций или обучения персонала.
- Умение аргументированно работать с возражениями на уровне первых лиц компаний.
- Уверенный пользователь ПК (MS Office, мессенджеры), знание 1С приветствуется.
- Готовность к разъездному характеру работы и командировкам.
Условия:
- Полностью «белая» заработная плата: стабильный оклад + прозрачные индивидуальные премии по итогам выполнения KPI (обсуждается на собеседовании).
-Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ, полный соцпакет.
-Комфортный формат работы: Home Office (удаленно), самостоятельное планирование встреч на территории.
- График: 5/2, суббота и воскресенье — выходные.
-Полное обеспечение для работы: корпоративный ноутбук и оплата мобильной связи.
- Забота о здоровье: полис ДМС (включая стоматологию) после 1 года работы.
- Спорт: компенсация стоимости абонемента в фитнес-центры или бассейны.
- Перспективы профессионального роста в дружной и молодой команде.