АО "Российский институт мощного радиостроения", первое научно-производственное радиотехническое предприятие в России, на сегодняшний день является одним из крупнейших разработчиков и производителей высококачественной профессиональной аппаратуры для радиосвязи, вещания и передачи данных. Включено в реестр организаций оборонно-промышленного комплекса (ОПК), входит в ГПК "Корпорация "ТИРА".
Обязанности:
- Разрабатывать перспективные и текущие планы (графики) разных видов ремонта оборудования, зданий, сооружений, инженерных систем (водоснабжение, канализация и т.п.) и контролировать выполнение указанных планов.
- Определять потребность в материалах и инструменте для работ, организовывать их поставку (в том числе через кооперацию с другими организациями), составлять заявки и спецификации.
- Контролировать соблюдение правил эксплуатации, технического обслуживания и нормы безопасности.
- Участвовать в проверке технического состояния оборудования, оценке качества проведенных работ.
- Участвовать в приемке нового оборудования, при необходимости оформлять документы на его списание или передачу.
- Анализировать причины повышенного износа ремонтного оборудования, аварий и простоев, участвовать в расследовании таких ситуаций, а также причин производственного травматизма.
- Разрабатывать нормативные материалы: нормативы ремонтно-эксплуатационных затрат, сроки службы запчастей, номенклатуру сменных деталей, нормы расхода смазочных материалов.
- Вести паспортизацию оборудования, зданий, сооружений, вносить в паспорта изменения после ремонта, модернизации или реконструкции.
- Составлять необходимую техническую документацию и вести отчетность.
Требования:
- Высшее техническое образование;
- Уверенный пользователь ПК;
- Опыт работы в области ремонтно-строительных работ.
Условия:
- График работы: пн.-чт. 08:15-17:15, пт. 08:15-16:00, обед 45 минут;
- Официальная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц без задержек;
- ДМС после 3-х месяцев работы;
- Все компенсационные выплаты в соответствии с трудовым законодательством (оплата больничных листов, предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска и другие);
- Льготные цены на питание в кафе на территории предприятия;
- Медицинское обслуживание на территории предприятия (оборудованный медицинский пункт).