БУЗ ВО Воронежский центр охраны здоровья семьи и репродукции

Врач-эндокринолог

Не указана
  • Воронеж
  • Нет опыта
  • Медицинская документация
  • Консультирование
  • Пользователь ПК
  • Работа в команде
  • Грамотная речь
Обязанности:
  • консультировать пациентов (преимущественно женщин репродуктивного возраста, пары с проблемами фертильности) по вопросам влияния эндокринных нарушений на репродуктивное здоровье;
  • выявлять эндокринные причины нарушений фертильности, невынашивания, ановуляции, нарушений менструального цикла и формировать тактику ведения;
  • назначать и интерпретировать гормональные исследования (ТТГ, Т4 свободный, пролактин, ФСГ, ЛГ, эстрадиол, тестостерон, АМГ, инсулин, глюкоза и др.), а также инструментальные методы (УЗИ щитовидной железы, органов малого таза и т. п.);
  • вести пациентов с гипотиреозом, гипертиреозом, аутоиммунным тиреоидитом, сахарным диабетом, синдромом поликистозных яичников (СПКЯ), гиперпролактинемией, метаболическим синдромом в контексте планирования беременности и в ранние сроки гестации;
  • совместно с репродуктологами и гинекологами готовить пациенток к программам ВРТ (ЭКО), корректировать гормональный фон, минимизировать риски осложнений;
  • сопровождать пациенток с уже имеющимися эндокринными заболеваниями во время беременности (подбор и коррекция доз левотироксина, инсулинотерапия, контроль углеводного обмена и т. д.);
  • участвовать в мультидисциплинарных консилиумах по сложным случаям бесплодия и невынашивания;
  • вести медицинскую документацию в бумажной и электронной форме (в т. ч. в региональной МИС), соблюдать стандарты и клинические рекомендации Минздрава РФ;
  • проводить профилактические консультации по коррекции факторов риска (вес, питание, образ жизни) для улучшения репродуктивного прогноза.
Требования:
  • Высшее медицинское образование, аккредитация по специальности "Эндокринология"
Условия:
  • График работы сменный: 1 смена с 8.00 до 14.00, 2 смена с 14.00 до 20.00. 2 рабочие субботы в месяц с 9.00 до 15.00
  • На период отпуска по уходу за ребенком основного работника