Начальник отдела по привлечению корпоративных клиентов

Крупный банк в Ташкенте приглашает опытного руководителя для развития розничного бизнеса и построения эффективной системы продаж.

Чем предстоит заниматься

• Разрабатывать и реализовывать стратегию развития продаж.
• Привлекать корпоративных клиентов и развивать зарплатные проекты.
• Проводить переговоры и заключать партнерские соглашения.
• Управлять каналами продаж, устанавливать планы и контролировать выполнение KPI.
• Руководить командой продаж, развивать сотрудников и систему мотивации.
• Анализировать показатели продаж, конверсию и эффективность каналов, разрабатывать меры по их улучшению.
• Взаимодействовать с подразделениями маркетинга, кредитования, розничного бизнеса и цифровых каналов.
• Формировать бизнес-планы, прогнозы продаж и бюджеты направления.

Наши ожидания

• Высшее образование в сфере экономики, финансов, банковского дела или менеджмента.
• Опыт работы в банковской сфере от 5 лет.
• Опыт работы на руководящей позиции от 3 лет.
• Опыт разработки и реализации стратегии продаж розничных банковских продуктов.
• Опыт построения партнерской сети и привлечения корпоративных клиентов/зарплатных проектов.
• Знание технологий активных и кросс-продаж, управления воронкой продаж.
• Сильные навыки переговоров и построения долгосрочных партнерских отношений.
• Опыт управления командой и достижения измеримых бизнес-результатов.
• Аналитическое и системное мышление, инициативность и высокая степень ответственности.
• Уверенное владение Excel, PowerPoint, CRM; знание Power BI и банковских АБС будет преимуществом.

Мы предлагаем

• Работу в крупном банковском секторе.
• Возможность влиять на развитие розничного бизнеса и формировать новые партнерские направления.
• Управленческую роль с широкой зоной ответственности.
• Офисный формат работы в Ташкенте.
• График: ПН–ПТ, 09:00–18:00.