Наша компания RSLG (Russian Standard of landscape/lighting) — российский разработчик и производитель комфортного освещения для парков и жилых комплексов.
Сегодня мы освещаем центральный парк Екатеринбурга — ЦПКиО, Манин Парк и парк Корабельная роща, а также реализованы проекты для компаний: Синара, Prinzip, Гринвич Строй, Астра и других девелоперов. Стремительно развиваемся в Екатеринбурге и УРФО, в центральном регионе и теперь начинаем работать с югом и востоком России.
Что предстоит делать:
- принимать и проверять заявки на подбор;
- формировать профиль кандидата совместно с нанимающим руководителем;
- составлять и размещать вакансии;
- вести активный поиск кандидатов;
- проводить телефонные и первичные интервью;
- тестировать и оценивать кандидатов;
- собирать и проверять рекомендации;
- согласовывать и направлять офферы;
- сопровождать новых сотрудников в течение испытательного срока;
- поддерживать рекрутинговую воронку и отчётность в актуальном состоянии.
Мы ожидаем от кандидата:
- опыт работы в подборе персонала от 1 года;
- владение инструментами поиска, интервью и оценки кандидатов;
- опыт подбора производственного и управленческого персонала;
- навыки деловой коммуникации и переговоров;
- навыки ведения рекрутинговой воронки и HR-аналитики;
- базовое понимание кадрового делопроизводства.
Мы предлагаем:
- Трудоустройство по ТК РФ;
- Комфортный офис в Екатеринбурге на Цвиллинга, 4;
- Молодой, дружный коллектив и приятная атмосфера в офисе;
- Интересная работа — благодаря вам наши парки и улицы станут красивыми и комфортными.
Присоединяйтесь к нашей команде!