Что предстоит делать?
• Руководить отделом продаж.
• Планировать и выполнять план продаж.
• Контролировать заявки и работу менеджеров в CRM.
• Анализировать воронку, конверсию и переписки.
• Контролировать работу с клиентской базой и повторные продажи.
• Обучать, развивать и мотивировать команду.
• Участвовать в найме и адаптации менеджеров.
• Контролировать качество сервиса.
• Предлагать и реализовывать новые инструменты развития отдела.
Кого мы ищем?
• Опыт в продажах от 5 лет.
• Опыт управления командой от 3 лет.
• Системность и аналитическое мышление.
• Высокая ответственность и вовлечённость.
• Умение работать с CRM и показателями продаж.
• Инициативность: увидел проблему → предложил решение → внедрил → проверил результат.
• Ориентация на результат команды, а не только на контроль.
Опыт в туризме — преимущество, но не обязательное условие.
Нам важно совпадение по духу
Мы любим путешествия, спорт, активную жизнь, новые места и людей.
Поэтому нам будет близок человек, которому интересно жить активно, развиваться, путешествовать и создавать классный клиентский опыт.
Что мы предлагаем?
• Небольшую команду 2 менеджера и возможность действительно влиять на результат.
• Прямое взаимодействие с собственником.
• Свободу предлагать и внедрять свои решения.
• Возможность выстроить сильный отдел продаж.
• Рост вместе с компанией.
TripHack — онлайн-турагентство ярких путешествий.
Мы работаем около 5 лет и отправили в путешествия 1000+ туристов.
- Работаем с путешествиями по всему миру
- 1000+ туристов
- 21 500+ подписчиков во всех социальных сетях и каналах
- Большая доля повторных клиентов
- Сейчас активно растём и развиваем отдел продаж
Мы не просто продаём туры — помогаем людям выбирать путешествия под их цели, желания и образ жизни.
В сопроводительном письме укажите:
- какой у вас опыт в качестве руководителя отдела продаж
- есть ли опыт сфере туризма