Обязанности:
- Проводить обучения по эксплуатации и техническому обслуживанию изделий предприятия.
- Готовить документацию, необходимую для проведения обучения специалистов.
- Составлять программы обучающих семинаров, практических занятий для специалистов в области эксплуатации и технического обслуживания образцов и комплексов, анализировать их результаты.
- Составлять графики работ, заказы,инструкции, карты, схемы, другую тех.документацию.
- Оказывать методическую и практическую помощь при реализации проектов и программ, планов и договоров по обучению специалистов.
- Уметь читать техническую документацию.
- Стаж работы в подобной должности по обучению не менее 3-х лет.
- Иметь высшее образование.
- Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ.
- Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного).
- Предоставление отсрочки от призыва на военную службу.
- Предоставление единовременной денежной выплаты родителям первоклассников.
- Возможность участия в корпоративной жилищной программе.
- Компенсационные выплаты за аренду жилья в г.Тула для иногородних.
- Предоставление служебного жилья.
- Льготные путевки для детей в оздоровительный лагерь.
- Санаторно-курортное лечение.
- Летний отдых в Краснодарском крае, на базах отдыха Тульской области.
- Материальная поддержка: в связи с вступлением в брак, рождением ребенка, малообеспеченным, многодетным семьям, одиноким матерям и другим категориям сотрудников и бывших работников, попавших в трудную жизненную ситуацию.
- Наличие комфортабельных и уютных столовых на территории предприятия, обеспечение питьевой водой.
- Установление прибавки к заработной плате выпускникам ВУЗов.
- Установление прибавки к должностному окладу за отличное окончание ВУЗа.