-
Формирование команды и управление ее эффективностью, производительностью;
-
Обучение и развитие сотрудников;
- Реализация мероприятий по адаптации и обучению новых сотрудников;
-
Планирование и анализ работы департамента аренды;
-
Мотивация команды, вывод ее на результат;
-
Участие в процессе продаж, повышение их эффективности;
-
Участие в формировании маркетинговой политики;
-
Контроль эффективности использования ресурсов.
- Требования:
-
Высшее образование;
-
Руководящий опыт от 1 года;
-
Навыки в сфере продаж;
-
Готовность работать на результат;
-
Уверенная управленческая позиция;
-
Активность и интерес к работе в сфере недвижимости.
- Условия:
-
Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и высокой корпоративной культурой;
-
Вхождение в должность через обучение;
-
Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + KPI + % вв. Потолка по ЗП нет. Чем эффективнее ваша команда, тем больше Вы зарабатываете;
-
Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалам;
-
Современный подход к управлению, надежная репутация и ответственность за свою работу делают нас передовой российской риелторской компанией!