Газпром энергохолдинг литейные технологии

Контролёр отдела технического контроля

От 91 000 RUR
  • Новомосковск (Тульская область)
  • От 1 года до 3 лет
  • Точность и внимательность к деталям
  • Уход за лабораторной аппаратурой
  • Проведение испытаний
  • оформление документации
  • Бережная эксплуатация оборудования и инструментов
  • Контроль качества продукции
  • Обработка результатов испытаний
  • Разработка методики испытаний
  • Чтение проектной документации
  • Документация испытательной лаборатории
Обязанности:
  • Проведение работ по контролю качества выпускаемой предприятием продукции в соответствии с требованиями стандартов и технических условий;
  • Проведение входного контроля поступающих материальных ресурсов (сырья, материалов, полуфабрикатов, комплектующих изделий) в соответствии с требованиями стандартов и технических условий;
  • Проведение измерений с использованием универсального измерительного инструмента (штангенциркуль, микрометр, нутромер, глубиномер, калибры и т.д.);
  • Проведение неразрушающего контроля: ультразвуковой толщинометрии;
  • Участие в работах по предупреждению брака и повышению качества продукции;
  • Оформление отчетов по результатам проверок;
Требования:
  • Высшее техническое, среднее техническое образование;
  • Опыт работы в службе качества на производстве от 2 лет обязателен;
  • Знание особенностей производственного и технологического процессов будет являться конкурентным преимуществом;
  • Готовность к обучению навыкам проведения неразрушающего контроля;
  • Знание и умение пользоваться средствами измерения, используемыми для контроля качества продукции;
  • Навыки чтения чертежей и технической документации будут преимуществом;
Условия:
  • Место работы: особая экономическая зона Узловая, Тульская область;
  • График работы 2/2 (дневные смены);
  • Оформление по ТК РФ;
  • Выплата заработной платы два раза в месяц;
  • Медосмотры, СИЗ, спецодежда за счёт работодателя;
  • Доставка корпоративным транспортом;
  • Полный соц. пакет;
  • ДМС;
  • Частичная компенсация питания;
  • Дополнительные выплаты к праздничным датам;