Иск Меридиан

Руководитель проектов в квартирном ремонте

110 000 - 150 000 RUR
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • Организаторские навыки
  • Управление конфликтами
  • Организация работы сотрудников
  • Управление ресурсами
  • Планирование бюджета
  • Деловая коммуникация
  • Планирование
  • Деловая переписка
  • Управленческая отчетность
  • Русский — C1 — Продвинутый
Обязанности:
  • Ведение нескольких объектов по ремонту квартир.
  • Планирование и контроль графика работ.
  • Контроль сроков, качества и соответствия дизайн-проекту.
  • Постановка задач подрядчикам и приёмка выполненных этапов.
  • Контроль заявок, закупки и поставок черновых материалов.
  • Взаимодействие с подрядчиками, комплектатором и дизайнером.
  • Общение с заказчиком по строительным вопросам.
  • Контроль устранения замечаний и сдачи объекта.
  • Фото- и видеоотчётность.
  • Регулярный отчёт генеральному директору о ходе реализации проектов.
Требования:
  • Опыт руководителем проектов, прорабом или техническим заказчиком в ремонте квартир от 3 лет.
  • Понимание полного цикла ремонта квартир — от подготовки объекта до сдачи.
  • Знание последовательности строительных и отделочных работ.
  • Умение читать дизайн-проекты, рабочие чертежи и техническую документацию.
  • Умение оценивать качество и фактические объёмы выполненных работ.
  • Опыт работы с подрядными строительными бригадами.
  • Понимание черновых и чистовых материалов, норм расхода и сроков поставки.
  • Навыки планирования и контроля бюджета, графиков и оплат.
  • Умение вести несколько объектов одновременно.
  • Уверенное деловое общение с заказчиками и подрядчиками.
  • Самостоятельность, ответственность и требовательность к качеству.
  • Умение своевременно выявлять проблемы и предлагать решения
Условия:
  • Оклад: 110 000–130 000 ₽ на руки — в зависимости от опыта.
  • Дополнительные бонусы по результатам проектов.
  • Совокупный доход: до 150 000–170 000 ₽ на руки.
  • Понятная система мотивации: соблюдение сроков, бюджета, качества и успешная сдача объектов.
  • Работа в одном жилом комплексе.
  • Компенсация мобильной связи.
  • График 5/2 .
  • Работа напрямую с генеральным директором.
  • Возможность участвовать в развитии компании и выстраивании системы управления объектами.
  • Перспектива роста до руководителя строительного направления.