YA — сеть фитнес-студий в Казахстане: несколько юридических лиц и студий в Алматы, Астане и Шымкенте.
Чем предстоит заниматься
Руководить HR департаментом и выстраивать HR-процессы по всей сети.
Контролировать работу рекрутера: воронку кандидатов, сроки и качество закрытия заявок на найм.
Лично подбирать руководителей и ключевых специалистов.
Организовывать адаптацию и обучение новых сотрудников.
Вести кадровое делопроизводство по законодательству РК: трудовые договоры, приказы, личные дела, табели, штатные расписания, работа с Енбек.
Оформлять разные формы сотрудничества: трудовые договоры, договоры оказания услуг с самозанятыми и ИП.
Готовить ежемесячную отчётность по персоналу в Excel и Google Таблицах: численность, официальные и неофициальные сотрудники, принятые и уволенные, закрытие заявок, текучесть.
Консультировать руководителей по кадровым и трудовым вопросам, снижать кадровые риски.
Развивать мотивацию, корпоративную культуру и систему оценки сотрудников.
Что мы ждём
Опыт руководства HR или кадровой службой от 3 лет.
Опыт подбора руководителей.
Знание Трудового кодекса РК и уверенное ведение кадрового делопроизводства (КДП).
Уверенная работа в Excel и Google Таблицах: сводные таблицы, формулы, отчёты.
Опыт работы с Енбек.
Организованность, внимательность к деталям, умение работать с несколькими компаниями одновременно.
Грамотная речь, умение выстраивать доверительные отношения с командой.
Мы предлагаем
Заработную плату 700 000 тенге на руки.
График 5/2, с 10:00 до 19:00.
Бесплатное посещение тренировок в студиях сети.
Официальное оформление по ТК РК.