Привет, наш будущий коллега!
Компания АКМЭ приглашает Менеджера по массовому подбору персонала.
Мы более 22 лет занимаемся аутсорсингом и управлением линейного персонала. Сегодня под управлением АКМЭ на различных производственных площадках наших партнёров работают более 8 000 сотрудников.
Вам предстоит подбирать сотрудников на вахтовые вакансии и сопровождать кандидатов от первого звонка до выхода на третью смену.
Условия
— удалённая работа;
— график 5/2, с 10:00 до 19:00 по Москве;
— оклад — 110 000 ₽;
— бонус — 5 000 ₽ за каждого кандидата, вышедшего на третью смену;
— доход при выполнении плана — от 210 000 до 235 000 ₽ в месяц;
— первые три месяца — сотрудничество в статусе самозанятого;
— после трёх месяцев — оформление по ТК РФ;
— обучение и поддержка наставника;
— ДМС и беспроцентный заём после шести месяцев работы.
Задачи
— обрабатывать отклики и звонить кандидатам;
— проводить телефонные интервью;
— рассказывать об условиях вакансий;
— сопровождать кандидатов до оформления, выезда и третьей смены;
— вести базу кандидатов и рабочую отчётность.
План — 20–25 кандидатов, вышедших на третью смену, в месяц.
Нам нужен инициативный рекрутер с опытом массового подбора от одного года, который умеет работать с большим количеством кандидатов и доводить их до результата.
Работа предполагает полную занятость и не подходит для совмещения.
Если вам близок активный подбор и вы готовы влиять на свой доход — откликайтесь!
Вакансия размещена в Санкт-Петербурге. Формат работы — удалённый.