Обязанности:
- Проводить лечебно-консультативный прием по вопросам применения методик лечебной физкультуры.
- Работать по графику, разработанному заведующим отделением физиотерапии и восстановительного лечения, врачом-физиотерапевтом Детского поликлинического отделения 12 СПб ГБУЗ «Поликлиника 37», согласованному с заведующим Детским поликлиническим отделением 12 и утвержденному главным врачом СПб ГБУЗ «Поликлиника 37».
- Совместно с заведующим отделением осуществлять комплексное и перспективное планирование лечебно-оздоровительных профилактических мероприятий. Своевременно представлять на утверждение планы работы руководству отделения.
- Выявлять группу риска для занятий физкультурой и спортом.
- Оценивать физическое развитие, результаты антропометрических измерений, состояние костной и мышечной систем; нарушения осанки у детей и подростков.
- Определять тактику занятий лечебной физкультуры в соответствии с установленными правилами, включая подбор необходимых физических упражнений и иных средств.
- Проводить комплексную оценку физического развития, физической работоспособности, сердечно-сосудистой системы, функции внешнего дыхания и нервно-мышечного аппарата.
- Самостоятельно проводить лечебно-консультативный прием по вопросам применения методик лечебной физкультуры с целью восстановления или компенсации утраченных функций.
- Контролировать процесс проведения методик лечебной физкультуры и анализировать их эффективность.
- Внедрять в практику работы новые современные методики лечебной физкультуры.
- Руководить работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействовать выполнению ими своих должностных обязанностей.
- Осуществлять по установленной форме надлежащее ведение учетной и отчетной документации. Составлять и в установленные сроки подавать месячные, квартальные, годовые отчеты, специальные отчеты, а также пояснительную записку о деятельности за год. Отчитываться о работе на аппаратных совещаниях.
- Владеть навыками работы на компьютерной технике и отображать свою деятельность в электронном виде с применением программных продуктов и Интернет-ресурсов, используемых в СПб ГБУЗ «Поликлиника 37».
- При отображении своей деятельности в электронном виде использовать электронную цифровую подпись, которая признана равнозначной собственноручной подписи в документе на бумажном носителе.
- Принимать участие в проведении мероприятий, предусмотренных целевыми региональными и федеральными программами, проектами и т.п.
- Исполнять плановые нормы производственных нагрузок с обязательным предоставлением в установленные сроки документов статистического учета, принятием мер по недопущению дефектов при ведении статистического учета производственной нагрузки. Осуществлять работу в соответствии с утвержденными показателями и критериями оценки эффективности труда.
- Знать и соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; при работе с источниками повышенной опасности в установленные сроки получать допуск к работе, проходить инструктаж выполнения вышеперечисленных правил не реже одного раза в год. Контролировать выполнение этих правил подчиненным персоналом.
- На рабочем месте находиться в медицинской одежде, которая представляет собой халат или брючный костюм, которая должна быть всегда чистой и отглаженной.
- В соответствии с нормативными документами проходить периодический медицинский осмотр.
- Знать положение, инструкции, руководящие материалы и другие документы вышестоящих организаций по своей работе.
- Знать свои функциональные обязанности, как при обычной деятельности, так и в чрезвычайных ситуациях и при проведении мероприятий по гражданской обороне.
- Проходить повышение квалификации в рамках системы непрерывного медицинского и фармацевтического образования в виде индивидуального пятилетнего цикла обучения с прохождением сертификации или аккредитации медицинского специалиста. Не позднее 30 дней представить в отдел кадров документ подтверждающий факт прохождение цикла обучения, сертификации или аккредитации.
- Осуществлять контроль и руководство работой подчиненного среднего медицинского персонала. Проверять правильность выполнения врачебных назначений средним медицинским персоналом, правильность ведения медицинской документации.
- Принимать участие в обще поликлинических врачебных конференциях, обеспечить участие подчиненного персонала в обще поликлинических конференциях и среднего медицинского персонала.
- Способствовать созданию хорошего морально – психологического климата в коллективе, соблюдать правила медицинской этики и деонтологии.
- Ставить в известность администрацию поликлиники в случае невозможности приступить к работе по графику при заболевании или какой-либо иной причине.
- Для своевременного начисления заработной платы представлять в установленные сроки листки временной нетрудоспособности.
- Представлять администрации предложения о планируемом ежегодном отпуске на следующий год до 15 ноября текущего года.
- Ставить в известность администрацию учреждения при изменении индивидуальных сведений (паспортных данных, места регистрации или жительства, семейного положения, сведений по военно-учетным данным и др.) с представлением необходимых документов для внесения необходимых корректировок в кадровые и бухгалтерские учетные документы.
- При поступлении на работу в Детское поликлиническое отделение 12 представлять справку об отсутствии судимости в соответствии со статьей 65 Трудового кодекса Российской Федерации, либо выражать письменное согласие на оформление учреждением запроса в органы правопорядка на отсутствие судимости.
- В соответствии с Положением о персональных данных работников представлять администрации письменное согласие на обработку персональных данных в учреждении.
- При всех чрезвычайных ситуациях незамедлительно информировать руководство поликлиники и принимаемых мерах.
- Осуществлять свою производственную деятельность с учетом знания нормативных документов по противодействию и недопущению проявлений коррупции.
- Незамедлительно уведомлять руководителя о случаях склонения работника к совершению коррупционных и иных правонарушений.
Требования:
- высшее профессиональное (медицинское) образование, по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Лечебная физкультура и спортивная медицина» или профессиональная переподготовка по специальности «Лечебная физкультура и спортивная медицина» при наличии послевузовского профессионального образования по одной из специальностей «Педиатрия», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Травматология и ортопедия» сертификат специалиста по специальности «Лечебная физкультура и спортивная медицина», без предъявления требований к стажу работы
Условия:
- Мы предлагаем: - Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ