Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, оформление отпусков, составление графиков отпусков, составление штатного расписания, ведение воинского учета);
- Ведение и заполнение трудовых книжек;
- Подготовка локальных нормативных актов, положений, должностных инструкций;
- Представление статистической отчетности, работа с центром занятости;
- Выдача справок, копий документов.
- Знание трудового законодательства;
- Знание кадрового документооборота, программы 1C Зарплата Кадры (версия 8.3);
- Организованность, готовность работать с большим объемом информации, системность, методичность, коммуникативность, активная жизненная позиция;
- Приветствуются организаторские способности.
- Официальное трудоустройство;
- Соц. гарантии согласно ТК РФ;
- Обучение;
- Заработная плата два раза в месяц;
- График работы 5/2 с 09.00 до 18.00, суббота, воскресенье выходные дни.