Начальник юридического отдела

Обязанности:

- Организация и непосредственное участие в ведении документооборота, в том числе в электронных системах:

разработка номенклатуры дел по направлению;

- Разработка и согласование типовых и не типовых хозяйственных договоров, локальных актов;

- Составление юридических заключений закупочной документации (223-ФЗ РФ)

- Участие к постоянно действующих комиссиях по инвентаризации ДЗ, ТМЦ, по списанию ОС и д.р.

- Организация и ведение претензионно-исковой работы по дебиторской и кредиторской задолженности;

- Контроль за подготовкой и выдача доверенностей, ведение реестра выданных на уровне Филиала доверенностей;

- Выработка правовой позиции для направления ответов на запросы контролирующих органов;

- Подготовка юридических заключений по различным вопросам хозяйственной деятельности Работодателя;

- Ведение самостоятельной судебной работы (представительство и ведение дел в судах, кредиторская и дебиторская задолженность),

ведение реестра судебных дел;

- Консультации сотрудников по юридическим вопросам, ведение отчетности по функциональным задачам;

- Сопровождение и оказание юридической помощи в ходе проверок, контролирующими органами, представление интересов компании;

- Минимизация рисков компании в процессе хозяйственной деятельности;

- Предоставление отчетности по отделу в вышестоящее структурное подразделение Корпоративного центра;

- Отслеживание изменений в законодательстве по профилю хозяйственной деятельности компании и иных сферах.

- Иные вопросы связанные с функционалом руководителя отдела.

Требования:

- Опыт работы юристом в единственном лице / ведущим юристом не менее 5 лет.

- Опыт замещения должности руководителя по направлению - не обязателен, но будет преимуществом (особенно в телеком-бизнесе)

- Опыт работы в закупках по 223-ФЗ РФ (44-ФЗ РФ).

- Опыт самостоятельной судебной работы (гражданские и коммерческие споры, административное производство)

- Опыт работы с программами электронного документооборота

- Высшее юридическое образование

Условия:

- Оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ

- График работы - 5/2 с 9:00 до 18:00

- Стабильная заработная плата (оклад+ премия)

- Корпоративный тариф на услуги "Интернет" работникам компании.

- Забота о вашем здоровье: добровольное медицинское страхование

- Возможности для вашего профессионального и личного развития

- Поддержка и наставничество со стороны руководства;

- Интересные корпоративные мероприятия

- Подарки для детей сотрудников