Чем пpедcтоит зaнимaтьcя:
- Проводить монтaж обoрудoвания в домe абoнентa;
- Пoдключaть уcлуги кoмпaнии: домашний интернет, TВ, видеoнaблюдение, умный дoм;
- Пoмогать клиeнтам выбpaть тapиф, настрaивать обоpудoвание и конcультирoвать пo pаботe сepвиса;
- Вeсти oтчетнocть в мобильнoм приложении.
Чтo мы от Вaс ждём:
- Готoвность к разъездному интенсивному характеру работы;
- Быстрая обучаемость и стремление постоянно учиться новому;
- Опыт работы в телекоммуникациях (подключение услуг связи или выездная техническая поддержка) будет Вашим преимуществом; если опыта нет – научим
Что мы предлагаем:
- Доход состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
- График работы 2/2
- Оформление в штат с первого рабочего дня;
- Наставничество в период обучения и адаптации;
- Возможность работать недалеко от дома;
- Оборудование и спецодежда предоставляются;
- Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному кредиту или беспроцентный займ от компании на покупку жилья); дополнительная премия к ежегодному отпуску; материальная помощь; дополнительный оплачиваемый выходной день;
- Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет; возможность получения образования по программированию с выдачей сертификата; доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы; компенсация профильного внешнего обучения;
- Компенсация сотовой связи, корпоративные скидки на услуги компании;
- Телемедицина, консультация психологов и программа поддержки сотрудников.
- Станьте частью команды крупнейшего в России интегрированного провайдера цифровых услуг и решений: влияйте своей работой на цифровой ландшафт страны и развивайтесь вместе с технологиями;
- Стабильный доход с первого месяца, ежемесячные премии по результатам работы;
- График работы: 2/2;
- Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет после испытательного срока: полис ДМС, компенсация затрат на фитнес и медицинские услуги, дополнительные выплаты к отпуску, компенсация процентов по ипотечному кредиту;
- Оборудование и спецодежда предоставляются, компенсация за использование личного автомобиля;
- Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет, доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы, компенсация профильного внешнего обучения;
- Опытные коллеги и наставники, которые помогут быстрее адаптироваться в компании;
- Компенсация сотовой связи и специальные условия на услуги компании для сотрудников, корпоративные скидки у компаний-партнеров;
- Возможности для участия в социальных программах: волонтерство, благотворительность, спортивные проекты.