УК МЕАТЭК

Менеджер по продажам режущего инструмента

90 000 - 150 000 rub
  • Омск
  • Полный рабочий день
  • Удалённая работа (на дому)
  • От 3 лет
Обязанности:
    • Продажа металлорежущего инструмента компаниям машиностроительной отрасли: поиск новых и развитие отношений с существующими клиентами;

    • Консультирование клиентов по технологии обработки и применению инструмента;

    • Подбор режущего инструмента по чертежам, а также аналоговые замены конкурентов, рекомендации для заазчиков по режимам резания;

    • Регулярное посещение предприятий заказчиков для технического аудита, организация испытаний инструмента, получение и решение технических задач в краткосрочный и долгосрочный период;

    • Внедрение новых продуктов и оказания услуг заказчикам для повышения конкурентоспособности предложений Компании;

    • Подготовка и распространение информации о продукции;

    • Подготовка, планирование и проведение презентаций по продукции для заказчиков и дистрибьюторов;

    • Регулярное планирование визитов к заказчикам.

    • Проведение регулярного мониторинга действий конкурентов на закрепленной территории.

    • Организация и участие в мероприятиях для заказчиков.

    • Участие в специализированных выставках;

Требования:
    • Высшее техническое образование;

    • Коммуникативные навыки;

    • Опыт работы в компании, занимающейся продажей металлорежущего инструмента приветствуется;

    • Опыт работы с технической документацией в должности технолога по механической лезвийной обработке;

    • Опыт написания управляющих программ для станков с ЧПУ - приветствуется.

    • Продвинутый пользователь компьюторных программMocrosoft Office.

    • Легко обучаемый к новым програмным продуктам.

    • Самоорганизованный, опрятный человек с хорошо поставленной речью. (умение излагать мысли грамотно и понятно за короткое время)

Условия:
  • Трудоустройство согласно ТК РФ;

    • Конкурентная заработная плата (уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования) + бонусная система премирования;

    • Для выполнения дистанционной работы.
    • График работы: с 9–00 до 18–00. Испытательный срок: 3 мес.

    • Работник может направляться в командировку с оплатой в соответствии с действующим законодательством.

    • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.

    • Возможность профессионального и карьерного роста