Эксперт в области подбора и адаптации персонала / HR-менеджер по подбору и адаптации персонала

От 100 000 rub
  • Санкт-Петербург
  • Полный рабочий день
  • Не имеет значения
  • От 1 года

Компания существует на рынке с 2006 года и является ключевым партнером организаций крупного и среднего бизнеса, ориентированных на приобретение металлопроката и его обработку, а также на проектирование и изготовление металлоконструкций любой сложности.

Динамичный экономический рост компании требует новых компетенций и новых подходов к решению бизнес-задач.

Приглашаем в нашу команду HR-менеджера по подбору и адаптации персонала / Эксперта по подбору и адаптации персонала

Обязанности:

  • Организация HR-процесса по подбору персонала.
  • Участие в точечном подборе персонала: (менеджеры по продажам, руководители отдела продаж).
  • Создание скриптов для проведения телефонных интервью, очных первичных собеседований.
  • Разработка корпоративных стандартов для оценки резюме соискателей.
  • Участие в собеседованиях соискателей в качестве эксперта с целью оценки личных качеств и компетенций соискателя относительно корпоративных стандартов.
  • Организация HR-процесса по адаптации вновь принятых работников.
  • Координация взаимодействия менеджеров по подбору и адаптации персонала с руководителями – заказчиками.
  • Ведение учета hr-процессов по подбору и адаптации в корпоративной CRM.
  • Выстраивание партнерства с руководителями и работниками компании.
  • Участие в организации корпоративных мероприятий.
  • Подготовка отчетности по запросу непосредственного руководителя.
Требования:

  • Высшее образование (желательно в сфере управления персоналом).
  • Опыт работы в сфере управления персоналом (подбор, оценка, адаптация) не менее 1 года;
  • Желание развиваться в направлении управления персоналом (корпоративная культуры, обучение и развитие персонала).
  • Высокий уровень коммуникативных компетенций.
Условия:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ.
  • График работы: 5/2 (9.00-18.00, по пятницам с 9.00 до 17.30).
  • Заработная плата обсуждается с каждым успешным кандидатом индивидуально в зависимости от уровня компетенций. Совокупный доход состоит из оклада 80 000+ KPI.
  • Комфортный, современный офис в шаговой доступности от метро "Бухарестская".
  • Обучение за счет компании (вебинары, семинары, конференции).
  • Кофе, чай - для работников Компании.
  • Корпоративный абонемент в фитнес клубы "Фитнес Хаус" (можно выбрать клуб рядом с домом, или с работой).