Менеджер активных продаж технического обслуживания слаботочных систем

Менеджер активных продаж технического обслуживания слаботочных систем в госуд. структурах

Должностные обязанности:

• 1. Активное ведение продаж согласно правилам, определённым в компании
• 2. Основной вид деятельности: Продажа технического обслуживания (далее по тексту ТО) слаботочных систем, установленных на объектах государственного заказчика
• 3. Командировки и встречи с ответственными в Министерствах, Администрациях, Управлениях по Республике Коми
• 4. Расширение существующей базы заказов и клиентов (на данный момент порядка 1000 объектов)
• 5. Выполнение плана продаж
• 6. Поиск новых клиентов
• 7. Самостоятельное планирование встреч и необходимых действий с заказами
• 8. Плановое и самостоятельное повышение квалификации, предложение новых возможностей продаж ТО
• 9. Контроль ведения сделок от первой встречи с клиентом до подписания договоров
• 10. Формирование отчетов выполненных работ
• 11. Ведение официальной переписки с контрагентами

Опыт работы:

• 1. В государственном секторе на должностях не ниже Руководителя в Министерстве, Управлении, Муниципалитете, Администрации.
• 2. Опыт работы с государственным сектором (b2g) (Работа с юридическими лицами, финансируемыми из всех бюджетов: федеральный, республиканский, муниципальный), портфель контактов

Требования:

• 1. Желание заниматься активными продажами и достигать поставленных целей

2. Приветствуется:

• a. опыт продаж/знание систем: ПС и СОУЭ (основное), СКУД, Сети связи, видеонаблюдение
• b. опыт продаж ТО в указанных областях
• c. опыт эксплуатации перечисленных систем в государственном секторе
• d. опыт заключения прямых Договоров на небольшие суммы с государственными заказчиками
• e. опыт участия и побед в торговых процедурах по 223-ФЗ и 44-ФЗ.
• f. опыт работы с программами 1C Предприятие 8, Битрикс24
• 3. Продвинутый пользователь MS Office (Word, Excel)
• 4. Организаторские способности и навыки эффективной коммуникации
• 5. Самостоятельность, внимательность, ответственность, стрессоустойчивость, ориентация на результат
• 6. Умение работать с большими объёмами данных
• 7. Умение систематизировать информацию, соблюдать дисциплину в отношении ведения документов, регламентов, протоколов
• 8. Умение принимать самостоятельные решения в рамках регламентов и полученных знаний

Условия:

• 1. Работа в г. Сыктывкаре, командировки.
• 2. Предоставление удобных рабочих инструментов по коммуникации, отслеживанию и ведению продаж
• 3. Отсутствие рутиной работы по заключению Договоров. Главная задача Активного менеджера – приносить в компанию новые заказы, в рутиной работе помогает менеджер поддержки продаж.
• 4. Оплата передвижения на собственном или общественном транспорте
• 5. Заработанная плата от от 120 000 ₽ до 200 000 ₽. Премии по результатам продаж, встреч и новых Договоров
• 6. Обучение по продаваемому продукту, возмещение расходов на командировки, представительские расходы.
• 7. Пятидневная рабочая неделя с 9 до 18