Обязанности:
- Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу;
- Ведение документации по учету и движению кадров;
- Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы;
- Сбор информации о потребностях организации в персонале;
- Поиск, привлечение, подбор и отбор персонала;
- Организация обучения персонала;
- Администрирование процессов и документооборота по развитию и обучению персонала;
- Оформление должностных инструкций;
- Ведение воинского учета.
Требования:
- средне-профессиональное образование, переподготовка по профилю и стаж работы не менее трех лет.;
- Высшее профильное образование (бакалавриат) или высшее непрофильное и переподготовка;
- Уверенный пользователь ПК (обязательно);
- Знание делового этикета;
- Грамотная устная и письменная речь; Пунктуальность, ответственность, аккуратность, внимательность, активность, умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
- полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничный), испытательный срок; режим работы: пятидневный с 8.30 до 17.00.