Обязанности:
- Развитие клиентов: работа с действующей базой и привлечение новых клиентов;
- Проведение переговоров на территории клиента (посещение объектов строительства);
- Выполнение коммерческих показателей;
- Сопровождение клиента на всех этапах сделки;
- Коммуникации со смежными отделами компании.
Условия:
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
- График работы 5/2 (по 8 часов), выходные (суббота, воскресенье);
- Совокупный уровень дохода от 145 905 руб. (до вычета налогов):
- Фиксированный оклад от 106 100 руб. (до вычета налогов)(итоговая сумма оклада обсуждается на собеседовании;
- Компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налогов);
- Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячная премия 5% от оклада 5 305 руб (до вычета налога);
- квартальной премии до 25% от квартального дохода.
Расширенный социальный пакет:
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Требования:
- Опыт в продажах строительных материалов будет являться преимуществом;
- Готовность к разъездной работе;
- Высокий уровень обучаемости;
- Клиентоориентированность;
- Готовность работать в команде на общий результат.