Обязанности:
- Разрабатывает эскизные, технические и рабочие проекты особо сложных, сложных и средней сложности изделий.
- Проводит патентные исследования и определяет показатели технического уровня проектируемых изделий.
- Проводит технические расчеты по проектам, технико-экономический и функционально-стоимостной анализ эффективности проектируемых конструкций, а также расчет рисков при разработке новых изделий, составляет инструкции по эксплуатации конструкций, пояснительные записки к ним, карты технического уровня, паспорта (в том числе патентные и лицензионные), программы испытаний, технические условия, извещения об изменениях в ранее разработанных чертежах и другую техническую документацию.
- Участвует в монтаже, наладке, испытаниях и сдаче в эксплуатацию опытных образцов изделий, узлов, систем и деталей новых и модернизированных конструкций, выпускаемой предприятием продукции, в составлении заявок на изобретения и промышленные образцы, а также в работах по совершенствованию модернизации, унификации конструируемых изделий, их элементов и в разработке проектов стандартов и сертификатов.
- Дает отзывы и заключения на проекты стандартов, рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся отдельных элементов и сборочных единиц.
Требования:
- образование высшее
- без вредных привычек
Условия:
- Организация горячего питания в обеденный перерыв. Денежная компенсация за питание в заводской столовой, предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков, наличие собственного здравпункта; бесплатное стоматологическое и физиологическое лечение в здравпункте предприятия. Оказание материальной помощи членам профсоюза; предоставление льготных путевок в детские оздоровительные лагеря; компенсация за отдых на базе отдыха «Бунчук» ( оз.Увильды ) работникам предприятия и членам семей; предоставление бесплатных путевок для санаторно-курортного лечения. Наличие спортивно-оздоровительного комплекса для бесплатного занятия спортом с большой базой проката спортинвентаря. Ежемесячные дополнительные денежные выплаты для молодежи в возрасте до 30 лет; наличие квартальных и годовых премий по итогам работы завода, дополнительные премии к юбилейным датам со дня рождения. Бесплатные новогодние подарки для детей сотрудников предприятия в возрасте до 15 лет с бесплатными билетами на Новогоднее представление.