- Вести
регистрацию пациентов обратившихся в Учреждение средствами МИС «1С: Предприятие».
Предоставлять актуальную информацию по вопросам приема населения непосредственно и по телефону, обеспечивать качественный прием и распределение входящих, исходящих звонков.
Правильно заполнять и хранить первичную медицинскую документацию.
Принимать оперативные решения «в моменте», а также принимать меры по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций.Предоставлять всю необходимую информацию пациенту по тарифам и услугам Центра.
- Среднее профессиональное образование, обучение "Медицинский регистратор"
Умение выстроить конструктивный диалог, желание и умение общаться с пациентом, внятно и доходчиво объясняться на грамотном русском языке. Способность разрешать конфликтные ситуации. Коммуникабельность, исполнительность, ориентированность на достижение качественного результата.
оформление на работу согласно ТК РФ, полный социальный пакет.
Годовая премия; возможность ежемесячных выплат по результатам труда и качества выполненных работ;. ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 44 календарных дня; компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа ĸ месту использования отписка и обратно работнику и не работающим членам его семьи (один раз в два года), единовременная выплата к отпуску 1 раз в год.
Решение о приеме в штат принимается после собеседования и прохождения 3-х дневной стажировки.